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La Coordinadora de empleadas y empleados Públicos en Fraude de Ley de la Comunidad Valenciana organizó el pasado 14 de enero un acción convocada por la plataforma MI15# a nivel nacional.
Desde la coordinadora informan de que “esta acción se desarrolló en las 3 provincias de la Comunidad Valenciana, tiene como objetivo dar visibilidad a la situación del personal laboral e interino de las AA.PP. en fraude de ley por abuso de temporalidad.
Este personal en su mayoría tienen más de 50 años, y se ven obligado a pasar una prueba para demostrar una capacidad y mérito que han demostrado día a día en unos puestos de trabajo, en los que, derechos como la promoción, excedencia por motivos particulares, etc. les han sido negados.
Esta Coordinadora quiere mostrar la inacción de los sindicatos mayoritarios, y evitar el discurso populista del acceso a la Administración Pública, que defendemos, y deseamos convoquen TODAS las plazas vacantes que existen, excluyendo las ocupadas por interinos o laborales en abuso de temporalidad, que no son plazas vacantes.
El personal laboral público no tienen que acceder, sino permanecer en sus puestos de trabajo. España no cumple la Ley Comunitaria que sanciona el abuso de la temporalidad y por ello, paga multas de las que la mayor parte de la población no es conocedora”.
“ES MOMENTO DE UNIÓN Y COORDINACIÓN PARA CONSEGUIR NUESTROS DERECHOS”.
“¡NO VAMOS A PARAR!, ¡FIJEZA YA!”
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